fa بررسی همگرایی و واگرایی تصمیمات مدیران و سهامداران مبتنی بر پایداری سود و محتوای ارزشی سود با اثر تعدیل گری پدیده برجستگی حسابداری Accounting كاربردي Applicable <span style="font-size:11pt"><span style="line-height:normal"><span style="direction:rtl"><span style="unicode-bidi:embed"><span style="font-family:Calibri,sans-serif"><span lang="FA" style="font-size:12.0pt"><span style="font-family:&quot;B Mitra&quot;">این پژوهش با هدف بررسی همگرایی و واگرایی تصمیمات مدیران و سهامداران مبتنی بر پایداری سود و محتوای ارزشی سود با اثر تعدیل گری پدیده برجستگی در میان شرکت‌های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران به انجام رسید. برای گردآوری اطلاعات، از تعداد 130 شرکت در دوره مالی سال‌های 1391 تا 1400 به عنوان نمونه آماری از شرکت</span></span><span dir="LTR" lang="FA" style="font-size:12.0pt"><span style="font-family:&quot;B Mitra&quot;">&lrm;</span></span><span lang="FA" style="font-size:12.0pt"><span style="font-family:&quot;B Mitra&quot;">های حاضر در بورس اوراق بهادار تهران استفاده گردید. فرضیه‌های پژوهش با استفاده از روش رگرسیون لجستیک در نرم‌افزار </span></span><span dir="LTR" style="font-size:12.0pt"><span style="font-family:&quot;Times New Roman&quot;,serif">Eviews10</span></span><span lang="FA" style="font-size:12.0pt"><span style="font-family:&quot;B Mitra&quot;"> تجزیه و تحلیل شد. تجزیه و تحلیل فرضیه‌ها با استفاده از روش رگرسیون لجستیک در سطح اطمینان 95 درصد نشان داد که پایداری سود بر همگرایی&nbsp; تصمیمات مدیران و سهامداران تاثیر مثبت و معناداری دارد. محتوای ارزشی سود بر همگرایی تصمیمات مدیران و سهامداران تاثیر مثبت و معناداری دارد. پایداری سود با اثر تعدیلگری پدیده برجستگی بر همگرایی تصمیمات مدیران و سهامداران تاثیر معناداری دارد. محتوای ارزشی سود با اثر تعدیلگری پدیده برجستگی بر همگرایی و واگرایی تصمیمات مدیران و سهامداران تاثیر معناداری ندارد.</span></span></span></span></span></span></span> <span style="font-size:11pt"><span style="line-height:normal"><span style="font-family:Calibri,sans-serif"><span style="font-size:10.0pt"><span style="font-family:&quot;Times New Roman&quot;,serif"><span style="color:black">This research was carried out with the aim of investigating the convergence and divergence of managers&#39; and shareholders&#39; decisions based on earnings stability and the value content of earnings with the moderating effect of prominence phenomenon among companies listed on the Tehran Stock Exchange. To collect information, 130 companies were used as a statistical sample of the companies present in the Tehran Stock Exchange in the financial period of 1391 to 1400. Research hypotheses were analyzed using logistic regression method in Eviews10 software. The analysis of hypotheses using the logistic regression method at the 95% confidence level showed that earnings stability has a positive and significant effect on the convergence of managers&#39; and shareholders&#39; decisions. The value content of earnings has a positive and significant effect on the convergence of managers&#39; and shareholders&#39; decisions. Earnings stability has a significant effect on the convergence of managers&#39; and shareholders&#39; decisions with the moderating effect of the salience phenomenon. The value content of earnings with the moderating effect of prominence phenomenon has no significant effect on the convergence and divergence of managers&#39; and shareholders&#39; decisions.</span></span></span></span></span></span> پایداری سود, پدیده برجستگی, محتوای ارزشی سود, همگرایی و واگرایی تصمیمات مدیران و سهامداران. Earnings Stability, Salience Phenomenon, Value Content of Earnings, Convergence and Divergence of Managers' and Shareholders' Decisions. 218 249 http://danesh.dmk.ir/browse.php?a_code=A-10-2521-1&slc_lang=fa&sid=1 Mohadeseh Afzali محدثه افضلی m.afzali1993@gmail.com 100319475328460019221 100319475328460019221 No Department of Accounting, Rasht Branch, Islamic Azad University, Rasht, Iran. m.afzali1993@gmail.com گروه حسابداری، واحد رشت، دانشگاه آزاد اسلامی، رشت، ایران. رایانامه: m.afzali1993@gmail.com Soghra Barari Nokashti صغری براری نوکاشتی Barari@iaurasht.ac.ir 100319475328460019222 100319475328460019222 Yes Department of Accounting, Rasht Branch, Islamic Azad University, Rasht, Iran. (Corresponding Author). Barari@iaurasht.ac.ir گروه حسابداری، واحد رشت، دانشگاه آزاد اسلامی، رشت، ایران. نویسنده مسئول. رایانامه: Barari@iaurasht.ac.ir Sina Kheradyar سینا خردیار Kheradyar@iaurasht.ac.ir 100319475328460019223 100319475328460019223 No Department of Accounting, Rasht Branch, Islamic Azad University, Rasht, Iran. Kheradyar@iaurasht.ac.ir گروه حسابداری، واحد رشت، دانشگاه آزاد اسلامی، رشت، ایران. رایانامه: Kheradyar@iaurasht.ac.ir