صاحب امتیاز دیوان محاسبات کشور مدیر مسئول دکتر سید احمدرضا دستغیب سردبیر دکتر مهدی مرادی اعضای هیات تحریریه دکتر مهدی مرادی
دکتر سیدمحمد مقیمی دکتر ایرج نوروش دکتر جعفر باباجانی دکتر شکراله خواجوی دکتر محمد کاشانی پور دکتر محمد عرب مازار یزدی دکتر رضا حصارزاده دکتر مهدی صالحی
استادیار حسابداری، دانشگاه غیرانتقاعی، پرندک، ایران، نویسنده مسئول
چکیده: (470 مشاهده)
در این پژوهش به پژوهش حاضر بررسی تأثیر سرمایه اجتماعی حسابرس و سرمایه انسانی حسابرس بر پاداش حسابرس، دوره تصدی و چرخش حسابرس در شرکتهای پذیرفته شده در سازمان بورس اوراق بهادار تهران می باشد. برای آزمون فرضیه ها، از مدل رگرسیون چند متغیره استفاده شده است. وسپس با استفاده از نرم افزارهای EViewsو Stata تحلیل شدند. جامعه آماری این پژوهش به روش حذف سیستماتیک از میان 120 شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران، طی دوره زمانی 1392 تا 1399 می باشد. نتایج فرضیه اول تا ششم نشان داد میزان پاداش حسابرس در نتیجه موقعیت حسابرس در شبکه‌های کاری و حرفه‌ای با توجه به مفهوم در جه مرکزیت و مبتنی بر کیفیت ارتباطات آنها، موقعیت کارگزاری و روابط قوی (یعنی روابط سه‌گانه در یک شبکه) رابطه تنگاتنگی دارد و به هر میزان که این دامنه گسترده‌تر شود، انتظار برای پاداش دهی آنان نیز افزایش خواهد یافت. سرمایه انسانی حسابرس در صنعت حسابرسی (صنعتی با سرمایه انسانی قوی و زیاد) اهمیت اساسی دارد. با توجه به محیط حرفه‌ای و شغلی حسابرسان در ایران و به منظور افزایش و بهینه سازیِ سطح تحصیلات حسابرسان و همچنین در راستای کاهش ریسک تحریف مالی و افزایش کیفیت حسابرسی، مدیران نیازمندِ برنامه‌ریزی ویژه هستند تا با توجه به سطح شایستگی‌های فردی و حرفه‌ای حسابرسان، حق الزحمه‌های اضافی و پاداش برای آنها در نظر گرفته شود. بر مبنای نظریه سرمایه اجتماعی بنیادین و نیز مفهوم «مرکزیت درجه»؛ حسابرسان خبره به اطلاعات و منابع فراوانی دسترسی دارند که دیگر افراد فاقد آنها هستند.
mohamadi M, hemati H, ashrafian A. The impact of Auditor Social and Human Capital on Auditor Compensation, Auditor Tenure and Auditor Rotation in companies listed in the Tehran Stock Exchange. audit knowledge 2024; 23 (92) : 1 URL: http://danesh.dmk.ir/article-1-2841-fa.html
محمدی محمد، همتی حسن، اشرفیان ایدا. تأثیر سرمایه اجتماعی ، سرمایه انسانی حسابرس بر پاداش حسابرس، دوره تصدی و چرخش حسابرس در شرکتهای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران. دانش حسابرسی. 1402; 23 (92) :5-42
.png)
