صاحب امتیاز دیوان محاسبات کشور مدیر مسئول دکتر سید احمدرضا دستغیب سردبیر دکتر مهدی مرادی اعضای هیات تحریریه دکتر مهدی مرادی
دکتر سیدمحمد مقیمی دکتر ایرج نوروش دکتر جعفر باباجانی دکتر شکراله خواجوی دکتر محمد کاشانی پور دکتر محمد عرب مازار یزدی دکتر رضا حصارزاده دکتر مهدی صالحی
گروه حسابداری، واحد بین المللی خرمشهر، دانشگاه آزاد اسلامی، خرمشهر، ایران. (نویسنده مسئول). پست الکترونیکی: khaledyadegarii@yahoo.com
چکیده: (604 مشاهده)
براساس تئوری مبادله‌اجتماعی هرچه میزان حمایت سازمانی بیشتر باشد احتمال بیشتری وجود دارد که کارمندان خود را مسئول بدانند. بنابراین در افشاگری و گزارش اعمال غیراخلاقی، راحتتر عمل مینمایند. هدف اصلی این پژوهش بررسی ویژگی‌های فردی بر تمایلات افشاگری حسابرسان مستقل با نقش حمایت سازمانی ادراک شده است. پژوهش از نظر روش، کاربردی و تلفیقی از بُعد روش، پیمایشی‌مقطعی و همبستگی است. جامعه آماری شامل حسابرسان مستقل شاغل در موسسات حسابرسی معتمد بورس‌اوراق بهادار تهران از جمله سازمان حسابرسی در سال1401 می‌باشد. ابزار پژوهش پرسشنامه الین (2010) بوده و توزیع از طریق نمونه‌گیری دردسترس، دردسترس 236 نفر قرار گرفت و در نهایت 150 پرسشنامه دریافت شد. با استفاده از تحلیل رگرسیون سلسله‌مراتبی فرضیه‌ها مورد آزمون و از طریق نرم‌افزازspss23 داده‌ها مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفت. براساس یافته‌های پژوهش با این‌که درصورت وجود حمایت سازمانی رابطه متغیرهای مستقل و وابسته تعدیل می‌شود اما عامل موثر در تصمیم به افشاگری، ویژگی‌های فردی خود حسابرسانمیباشد. بنابراین می‌توان گفت میزان حمایت‌سازمان‌ها از افراد در فرایند افشاگری برون‌سازمانی امری مهم و ضروری است. نتایج پژوهش نشان می‌دهد نگرش‌فرد نسبت به افشاگری، ادراک‌فرد نسبت به کنترل رفتاری، مسئولیت‌فردی برای افشاگری با تمایلات افشاگری درون سازمانی باتوجه به ویژگی‌های فردی رابطه مستقیم و معنی‌دار دارد و هزینه‌های افشاگری برای فرد با تمایلات افشاگری درون‌سازمانی نیز رابطه معکوس و معنی‌دار دارند. در پایان از دیدگاه حسابرسان مستقل، افشاگری درون‌سازمانی به برون‌سازمانی ارجحیت دارد.
Saeidi F, Yadegari K, Ahmadi S, Khanifar H. Investigate individual characteristics on the whistle-blowing tendencies of independent auditors with the role of perceived organizational support. audit knowledge 2024; 24 (94) :553-584 URL: http://danesh.dmk.ir/article-1-3066-fa.html
سعیدی فاطمه، یادگاری خالد، احمدی شهرزاد، خنیفر حسین. بررسی ویژگی‌های فردی بر تمایلات افشاگری حسابرسان مستقل با نقش حمایت سازمانی ادراک شده. دانش حسابرسی. 1403; 24 (94) :553-584
.png)
